Paskambinkite į studiją

  1. Pradžia
  2. Laidos
  3. Lyderio dilema
  4. Organizacijų susijungimas: kai susiduria dvi skirtingos kultūros
Kraunasi...
Laidą ar jos ištrauką parsisiųsti galite tik asmeniniam naudojimui. Viešinti laidą ar jos ištrauką kitais, tarp jų － ir komerciniais, tikslais ir kanalais, laidos turinį paversti tekstu ir publikuoti galima tik gavus raštišką redakcijos sutikimą.
Lyderio dilema
Klausykitės
Atsisiųsti
Atsisiųsti

Organizacijų susijungimas: kai susiduria dvi skirtingos kultūros

2016-09-29, Ketvirtadienis 03:00
Alisa Miniotaitė

Laidoje, kalbėdami apie organizacijos kultūrą ir pokyčių valdymą, aptarsime konkretų atvejį – Omnitel ir TEO bendrovių susijungimą. Lietuvos verslo pasaulyje – tai neeilinis įvykis. Kaip pavyko sulieti dvi skirtingas kultūras? Kokius iššūkius organizacija ir jos vadovų komanda patyrė?

Diskutuoja „Teo“ ir „Omnitel“ žmogiškųjų išteklių vadovas Ramūnas Bagdonas ir ISM Vadybos ir ekonomikos universiteto Taikomosios organizacijos psichologijos programos vadovė Margarita Pilkienė.

Palaikote Žinių radiją? Prisidėkite prie jo veiklos tapdami jo rėmėjais: www.contribee.com/ziniuradijas
Prenumeruoti

Komentarai


Bendravimo taisyklės

Naujausi epizodai

Kiti epizodai